Определение №****/**.**.2023 по дело №****/2023

„От съществено значение ли е за признаване на уволнението за незаконно, какъв е вида на принудата, упражнена от наказаното лице върху другите служители за извършване на определени действия в негова полза, ако лицето е в йерархична зависимост спрямо останалите служители?“, по който поддържа, че въззивният съд се е произнесъл в противоречие с решение №86/25.05.2011 г. по гр. д. №1734/2009 г. на ВКС, ІV г. о.. В хипотезата на чл. 280, ал. 1, т. 3 ГПК поставя следните въпроси: „Има ли задължение работодателят да представи на наказаното лице, цитирани в заповедта за уволнение други документи, въз основа на които се основава наказанието, ако същите са инкорпорирани в съдържанието на самата заповед?“; „Следва ли да се приеме, че заповедта за уволнение е немотивирана при условие, че в нея са посочени нарушителят, нарушението и кога е извършено наказанието и законния текст, въз основа на който се налага?“ и „От значение ли е при решаване на делото, че във връзка с извадените каменни плочи от язовир „Тича е образувано досъдебно производство?“, по които въпроси твърди, че липсва съдебна практика, поради което те са от значение за точното прилагане на закона и за развитието на правото.